PreMaster Programm im Bereich Data Analytics und Business Intelligence (w/m/div.)

Unternehmensbeschreibung

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology – mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Stellenbeschreibung

• Führen Sie eine Datenanalyse und Visualisierung von Produkt- und Fertigungsdaten durch.
• Erweitern Sie die bereits vorhandenen Business Intelligence (BI) Lösungen.
• Koordinieren und begleiten Sie den Roll-Out dieser Lösungen.
• Stimmen Sie die Anforderungen mit den Anwendern ab und leiten Sie Arbeitsgruppen.
• Überprüfen Sie die Funktionalität der Lösungen.
• Unterstützen Sie die Produktmanager bei der Anwendung, einschließlich Schulungen und Trainings.

Qualifikationen

• Ausbildung: überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Informatik, Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen und konkrete Absicht im Anschluss ein Masterstudium aufzunehmen.
• Persönlichkeit & Arbeitsweise: durchsetzungsfähig, systematisch, initiativ, kreativ
• Erfahrungen und Know-how: Erste Programmiererfahrung in Big Data Technologien, insb., Phython, BI-Tools und Statistik; Idealerweise erste Erfahrungen z.B. mit C#, Spotfire, SQL/Impala, Tableau, KNIME; Interesse an IT-affiner Tätigkeit im Produktionsumfeld
• Sprachen: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse 

Zusätzliche Informationen

Das Bosch PreMaster Programm ist ein zweistufiges Qualifizierungsprogramm für engagierte Bachelor-Absolventinnen und Absolventen, die das Ziel haben, ein Masterstudium zu absolvieren. Nach dem Bachelor bietet die erste Phase bis zu 12 Monaten praktische Erfahrung, um die fachlichen und unternehmerischen Zusammenhänge kennenzulernen. Die zweite Phase umfasst das Masterstudium und beinhaltet weitere Events und Seminare sowie persönliche Betreuung durch einen Mentor auf dem Weg zum erfolgreichen Abschluss.

Beginn: nach Absprache

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Michelle Kurz (Personalabteilung)+
49 7121 35 33122

Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Alexander Gölz (Fachabteilung)
+49 7121 35 2741